С 6 августа 2019 года работодателей будут штрафовать за так называемое «зарплатное рабство».
Соответствующие поправки в КоАП РФ внесены Федеральным законом от 26.07.2019 № 221-ФЗ. Трудовым кодексом РФ предусмотрено право любого работника выбрать банк, в который будет переводиться его заработная плата, а также сменить этот банк в любой момент. Для этого не менее чем за 5 дней до зарплаты работник должен уведомить о своем желании работодателя в письменной форме, а также указать новые реквизиты для перевода зарплаты. До сих пор наказания для работодателей, которые отказывали работникам в выборе зарплатного банка, не было.

Теперь же, если работодатель будет препятствовать работнику в реализации его права, его оштрафуют по ч. 6 статьи 5.27 КоАП РФ в размере: для должностных лиц — от 10 000 до 20 000 рублей; для организации — от 30 000 до 50 000 рублей.